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Nos engagements en matière de RSE

Notre stratégie de développement durable est intégrée à celle de l'entreprise : développer et fournir des thérapies innovantes et des services afin d’améliorer la vie des personnes atteintes de maladies rares. Elle repose sur deux priorités : maintenir notre engagement envers les patients et agir toujours de manière responsable.

En France, nous souhaitons participer activement à la transition du secteur et avons lancé un groupe RSE en 2022 pour faire de Sobi France un acteur engagé ayant un impact positif sur les collaborateurs, les personnes et les communautés que nous servons.

En 2023, Sobi France a défini sa feuille de route stratégique en matière de Responsabilité Sociale des Entreprises et mis en œuvre une douzaine de programmes notamment sur les piliers environnemental et sociétal.

Notre empreinte environnementale

Nous nous efforçons d'améliorer nos performances environnementales ainsi que celles des autres acteurs de notre écosystème ; c’est-à-dire la protection de la terre, de l'eau, de l'air, des ressources naturelles et de la biodiversité.

En 2023, différents programmes ont été mis en place auprès des équipes pour sensibiliser à la réduction des déchets et à une consommation responsable. L’ensemble des collaborateurs ont participé à La Fresque du Climat pour mieux comprendre et appréhender le fonctionnement, l’ampleur et la complexité des enjeux liés aux dérèglements climatiques.

Pour avoir un impact positif sur les déplacements, les collaborateurs ont la possibilité de converser des points cumulés (Blue credits) pour financer le Sustainable Aviation Fuel (SAF). L’utilisation de bouteilles en verre consignées et de verres en verre s’est généralisée dans les locaux afin d’éliminer les déchets plastiques et cartons.

Notre engagement sociétal

Chez Sobi, nous accueillons et valorisons la diversité des origines, des compétences, des approches et des expériences afin de refléter les personnes que nous servons, et parce que la diversité enrichit nos décisions et crée une culture innovante.

Nous nous efforçons d'être un employeur ouvert à tous en créant un environnement équitable où tous les collaborateurs peuvent être authentiques et avoir la possibilité de réaliser leur plein potentiel. En 2023, c’est un éventail de programmes qui a été proposé aux collaborateurs en France dont la participation à la Course des Héros pour l’association Abri de femmes ou bien la Course Imagine For Margo ou encore la collecte de cadeaux auprès de collaborateurs au profit d’associations locales aidant les plus démunis et encore le partenariat avec wenabi qui propose aux collaborateurs de participer à des actions solidaires à travers la France.

Pour plus d’information sur l’engagement de Sobi au niveau global : Sustainability | Sobi

NP-35696
Juil., 2024